Wir sind als erfolgreicher Werkvertragsdienstleister für viele Industriebetriebe und Spediteure in ganz Deutschland tätig. Gegründet 2006 verfügen wir über etwa 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben den Hauptsitzen in Berlin und Hamburg profitieren unsere Kunden von zahlreichen Außenbüros.
Zum Stückpreis packen und konfektionieren wir vor Ort die Sortimentskartons, Displays und Mischpaletten, übernehmen ganze Produktions- oder Verpackungslinien oder stellen Convenience her. Durch die Stückpreisabrechnung haben unsere Kunden bislang enorme Kosten eingespart. Auch das Entleihen von Personal wie Staplerfahrer, Produktions-Mitarbeiter etc. ist uns möglich, da wir über die unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung verfügen.
Mit uns haben Sie ein zuverlässiges und preiswertes Unternehmen im Haus, dessen Mitarbeiter und Kunden von fachkundigen Logistikern und sachkundigen Vorarbeitern vor Ort betreut werden.
Die Deutsche Werkslogistik GmbH übernimmt per Werkvertrag personalintensive Gewerke in ganz Deutschland. Durch ein Netz von Hotel- und Ferienwohnungen, sowie einer Vielzahl von Büros für die Personalbeschaffung in Deutschland und im europäischen Ausland, sind wir in der Lage auch in Ballungsräumen mit Vollbeschäftigung stets genug motivierte Mitarbeiter stellen zu können.
Die Deutsche Werkslogistik GmbH rechnet ausschließlich per Stückpreis ab. Wir wandeln fixe Lohnkosten in attraktive Stückkosten um. Im Gegensatz zu Zeitarbeitsunternehmen beteiligen wir uns also am Risiko und leben von der Optimierung. Als Haftungsträger sind wir natürlich besonders an der Qualität unserer Arbeit interessiert.
Die Deutsche Werkslogistik GmbH ist nicht nur einzigartig in ihrer Flexibilität sondern senkt in der Regel beachtlich die Kosten bei übernommenen Gewerken.
Die Deutsche Werkslogistik GmbH bietet auch den üblichen Service eines Personaldienstleisters. Oft gibt es Bereiche die nicht per Werkvertrag übernommen werden können.
Hier runden wir mit der unbefristeten Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung unser Leistungsspektrum ab.
Die Deutsche Werkslogistik GmbH ist neben seiner Werksvertragsdienstleistung ebenso Profi in der Personalbeschaffung. Auch in Gebieten, in denen wir kaum regionale Mitarbeiter finden, haben wir die Lösung: Wir verfügen über ein Netz an Personalbeschaffungsbüros im In- und EU-Ausland und haben dafür in ganz Deutschland passende Unterkünfte. Weiterhin verfügen wir über erfahrenes Personal, die als Reiseteams vorrangig in neuen Gewerken eingesetzt werden, um vom ersten Tag an qualitativ und quantitativ hochwertige Arbeit abzuliefern.
Die Deutsche Werkslogistik GmbH hat sich seit ihrer Gründung dem sozialen Gedanken verschrieben. Mindestlöhne, die sich an den Tarifen der Zeitarbeit orientieren, waren für uns schon seit unserer Gründung selbstverständlich. Unsere Auftraggeber haben und nutzen die Möglichkeit des Sozialaudits. Auf Wunsch des Kunden lassen wir uns an den jeweiligen Standorten vom TÜV zertifizieren.
Neben den festen Grundlöhnen werden unsere Mitarbeiter am Betriebsergebnis beteiligt und können ihr Einkommen durch Prämiensysteme erheblich steigern.
Wir sind davon überzeugt, Ihnen durch die partnerschaftliche Übernahme Ihrer Gewerke, erhebliche Kosten einsparen zu können.
In einem ersten Schritt analysieren wir Ihre Gewerke und kalkulieren für Sie unverbindlich ein Angebot auf Stückkostenbasis.
Zum Kennenlernen ist ein befristeter Test, die Übernahme eines kleinen Teils des Gewerkes, oder auch der Einsatz per Arbeitnehmerüberlassung möglich.
Unter fachlicher Aufsicht starten eingespielte Teams die Tätigkeiten. Wenn die Möglichkeit besteht, werden später regionale Mitarbeiter eingearbeitet.
Vereinbaren Sie unverbindlich ein Gesprächstermin und lassen Sie Ihr Einsparpotential von uns prüfen. Unser Preis-Leistungsverhältnis wird Sie überzeugen.
Erstellung von Mischkartons/Paletten
Konfektionierung
Kommissionierung
Displaybau
Herstellung von Convenience
Verpacken
montieren
Die Deutsche Werkslogistik GmbH ist Partner von vielen verschiedenen Produktions- und Logistikunternehmen flächendeckend in Deutschland.
Das Bestreben nach überzeugten Auftraggebern und zufriedenen Mitarbeitern bestimmt unser tägliches Handeln.
Wir sehen uns als flexibles, innovatives und zuverlässiges Dienstleistungsunternehmen, das sich beständig den Bedürfnissen des Marktes anpasst und die Erfahrungen aus den verschiedensten Branchen in die Optimierung der Arbeitsprozesse einfließen lässt. Dies sind die Grundlagen unserer Firmenpolitik.
Deutsche Werkslogistik GmbH
Georg-Wilhelm-Str. 305
21107 Hamburg
Telefon: +49 (0) 40 639 456 18
Fax: +49 (0) 40 639 456 19
E-Mail: info@dwlogistik.de
Geschäftsführung: Julian Lachnitt
Vertriebsleitung: U. Köhler
Buchhaltung: S. Kowald
Angaben gemäß § 5 TMG:
Deutsche Werkslogistik GmbH
Georg-Wilhelm-Str. 305
21107 Hamburg
Geschäftsführer: Julian Lachnitt
Telefon: +49 (0) 40 639 456 18
Fax: +49 (0) 40 639 456 19
E-Mail: info@dwlogistik.de
Handelsregister:
AG Hamburg, HRB 131708 HH
Steuernummer: 47/716/00110
Rechtsform: GmbH
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Quelle: e-recht24.de
AGB:
Unsere allgemeinen Geschäftsbedingungen zur Arbeitnehmerüberlassung als PDF.
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Deutsche Werkslogistik GmbH
Georg-Wilhelm-Str. 305
21107 Hamburg
Deutschland
E-Mailadresse: info@dwlogistik.de
Geschäftsführer: Julian Lachnitt
Link zum Impressum: https://www.dwlogistik.de/#impressum
Besucher und Nutzer des Onlineangebotes (Nachfolgend bezeichnen wir die betroffenen Personen zusammenfassend auch als „Nutzer“).
„Personenbezogene Daten“ sind alle Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person (im Folgenden „betroffene Person“) beziehen; als identifizierbar wird eine natürliche Person angesehen, die direkt oder indirekt, insbesondere mittels Zuordnung zu einer Kennung wie einem Namen, zu einer Kennnummer, zu Standortdaten, zu einer Online-Kennung (z.B. Cookie) oder zu einem oder mehreren besonderen Merkmalen identifiziert werden kann, die Ausdruck der physischen, physiologischen, genetischen, psychischen, wirtschaftlichen, kulturellen oder sozialen Identität dieser natürlichen Person sind.
„Verarbeitung“ ist jeder mit oder ohne Hilfe automatisierter Verfahren ausgeführte Vorgang oder jede solche Vorgangsreihe im Zusammenhang mit personenbezogenen Daten. Der Begriff reicht weit und umfasst praktisch jeden Umgang mit Daten.
„Pseudonymisierung“ die Verarbeitung personenbezogener Daten in einer Weise, dass die personenbezogenen Daten ohne Hinzuziehung zusätzlicher Informationen nicht mehr einer spezifischen betroffenen Person zugeordnet werden können, sofern diese zusätzlichen Informationen gesondert aufbewahrt werden und technischen und organisatorischen Maßnahmen unterliegen, die gewährleisten, dass die personenbezogenen Daten nicht einer identifizierten oder identifizierbaren natürlichen Person zugewiesen werden.
„Profiling“ jede Art der automatisierten Verarbeitung personenbezogener Daten, die darin besteht, dass diese personenbezogenen Daten verwendet werden, um bestimmte persönliche Aspekte, die sich auf eine natürliche Person beziehen, zu bewerten, insbesondere um Aspekte bezüglich Arbeitsleistung, wirtschaftliche Lage, Gesundheit, persönliche Vorlieben, Interessen, Zuverlässigkeit, Verhalten, Aufenthaltsort oder Ortswechsel dieser natürlichen Person zu analysieren oder vorherzusagen.
Als „Verantwortlicher“ wird die natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, die allein oder gemeinsam mit anderen über die Zwecke und Mittel der Verarbeitung von personenbezogenen Daten entscheidet, bezeichnet.
„Auftragsverarbeiter“ eine natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, die personenbezogene Daten im Auftrag des Verantwortlichen verarbeitet.
Nach Maßgabe des Art. 13 DSGVO teilen wir Ihnen die Rechtsgrundlagen unserer Datenverarbeitungen mit. Sofern die Rechtsgrundlage in der Datenschutzerklärung nicht genannt wird, gilt Folgendes: Die Rechtsgrundlage für die Einholung von Einwilligungen ist Art. 6 Abs. 1 lit. a und Art. 7 DSGVO, die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung zur Erfüllung unserer Leistungen und Durchführung vertraglicher Maßnahmen sowie Beantwortung von Anfragen ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO, die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung zur Erfüllung unserer rechtlichen Verpflichtungen ist Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO, und die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung zur Wahrung unserer berechtigten Interessen ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Für den Fall, dass lebenswichtige Interessen der betroffenen Person oder einer anderen natürlichen Person eine Verarbeitung personenbezogener Daten erforderlich machen, dient Art. 6 Abs. 1 lit. d DSGVO als Rechtsgrundlage.
Wir treffen nach Maßgabe des Art. 32 DSGVO unter Berücksichtigung des Stands der Technik, der Implementierungskosten und der Art, des Umfangs, der Umstände und der Zwecke der Verarbeitung sowie der unterschiedlichen Eintrittswahrscheinlichkeit und Schwere des Risikos für die Rechte und Freiheiten natürlicher Personen, geeignete technische und organisatorische Maßnahmen, um ein dem Risiko angemessenes Schutzniveau zu gewährleisten.
Zu den Maßnahmen gehören insbesondere die Sicherung der Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit von Daten durch Kontrolle des physischen Zugangs zu den Daten, als auch des sie betreffenden Zugriffs, der Eingabe, Weitergabe, der Sicherung der Verfügbarkeit und ihrer Trennung. Des Weiteren haben wir Verfahren eingerichtet, die eine Wahrnehmung von Betroffenenrechten, Löschung von Daten und Reaktion auf Gefährdung der Daten gewährleisten. Ferner berücksichtigen wir den Schutz personenbezogener Daten bereits bei der Entwicklung, bzw. Auswahl von Hardware, Software sowie Verfahren, entsprechend dem Prinzip des Datenschutzes durch Technikgestaltung und durch datenschutzfreundliche Voreinstellungen (Art. 25 DSGVO).
Sofern wir im Rahmen unserer Verarbeitung Daten gegenüber anderen Personen und Unternehmen (Auftragsverarbeitern oder Dritten) offenbaren, sie an diese übermitteln oder ihnen sonst Zugriff auf die Daten gewähren, erfolgt dies nur auf Grundlage einer gesetzlichen Erlaubnis (z.B. wenn eine Übermittlung der Daten an Dritte, wie an Zahlungsdienstleister, gem. Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO zur Vertragserfüllung erforderlich ist), Sie eingewilligt haben, eine rechtliche Verpflichtung dies vorsieht oder auf Grundlage unserer berechtigten Interessen (z.B. beim Einsatz von Beauftragten, Webhostern, etc.).
Sofern wir Dritte mit der Verarbeitung von Daten auf Grundlage eines sog. „Auftragsverarbeitungsvertrages“ beauftragen, geschieht dies auf Grundlage des Art. 28 DSGVO.
Sofern wir Daten in einem Drittland (d.h. außerhalb der Europäischen Union (EU) oder des Europäischen Wirtschaftsraums (EWR)) verarbeiten oder dies im Rahmen der Inanspruchnahme von Diensten Dritter oder Offenlegung, bzw. Übermittlung von Daten an Dritte geschieht, erfolgt dies nur, wenn es zur Erfüllung unserer (vor)vertraglichen Pflichten, auf Grundlage Ihrer Einwilligung, aufgrund einer rechtlichen Verpflichtung oder auf Grundlage unserer berechtigten Interessen geschieht. Vorbehaltlich gesetzlicher oder vertraglicher Erlaubnisse, verarbeiten oder lassen wir die Daten in einem Drittland nur beim Vorliegen der besonderen Voraussetzungen der Art. 44 ff. DSGVO verarbeiten. D.h. die Verarbeitung erfolgt z.B. auf Grundlage besonderer Garantien, wie der offiziell anerkannten Feststellung eines der EU entsprechenden Datenschutzniveaus (z.B. für die USA durch das „Privacy Shield“) oder Beachtung offiziell anerkannter spezieller vertraglicher Verpflichtungen (so genannte „Standardvertragsklauseln“).
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Nach gesetzlichen Vorgaben in Österreich erfolgt die Aufbewahrung insbesondere für 7 J gemäß § 132 Abs. 1 BAO (Buchhaltungsunterlagen, Belege/Rechnungen, Konten, Belege, Geschäftspapiere, Aufstellung der Einnahmen und Ausgaben, etc.), für 22 Jahre im Zusammenhang mit Grundstücken und für 10 Jahre bei Unterlagen im Zusammenhang mit elektronisch erbrachten Leistungen, Telekommunikations-, Rundfunk- und Fernsehleistungen, die an Nichtunternehmer in EU-Mitgliedstaaten erbracht werden und für die der Mini-One-Stop-Shop (MOSS) in Anspruch genommen wird.
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